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Workshop ajuda líderes no relacionamento com suas equipes


O estresse está cada vez mais presente em todas as áreas da vida, o que impacta diretamente em nosso equilíbrio emocional. Também graças a ele, os profissionais enfrentam um dos maiores desafios em suas carreiras: gerenciar pessoas, mais especificamente no que diz respeito ao lado emocional do time que, mal administrado, interfere diretamente nos resultados.

Para preparar esses líderes na aceleração do desenvolvimento da inteligência emocional, competência tão requisitada no mundo organizacional, a Fundação Vanzolini promove o Workshop Gestão Emocional do Time, nos dias 22 e 23 de maio, na unidade Paulista da instituição. Inscrições abertas até 16 de maio, no site.

De acordo com a professora Vera Martins, especialista em Medicina Comportamental, esse seminário ajudará os profissionais a adquirirem “conhecimentos sobre o funcionamento do ser humano nas áreas emocional, mental e comportamental, além de treinarem técnicas cognitivas comportamentais para gerenciar pensamentos que são os responsáveis pelos sentimentos e ações do seu time de trabalho, de forma a transformá-los em resultados efetivos no trabalho”.

Ainda segundo Vera, se o líder não souber lidar com os anseios do seu time, comportamentos destrutivos como agressividade, passividade, manipulação e retaliação podem contaminar as relações entre as pessoas, tornando-as mal resolvidas, desmotivadas e com baixo rendimento.

Para saber se você é um líder bem sucedido na gestão emocional, confira alguns principais sinais no seu time:

•    As pessoas se sentem importantes, competentes e queridas no trabalho.
•    As pessoas expressam com facilidade seus sentimentos, mesmo negativos, sem agredir os outros.
•    Não existem fofocas e conflitos mal resolvidos, ao contrário, tudo é muito bem esclarecido e existe comunicação transparente.
•    As pessoas são maduras e assumem responsabilidade por seus atos.
•    Existe um clima saudável, de tal forma, que todos sentem prazer no trabalho.
•    As pessoas recebem e dão feedback porque têm consciência que alinhar expectativas agrega valor aos resultados.



Mais informações
Horário do Workshop: 08h30 às 17h30
Local: unidade Paulista da Fundação Vanzolini – Av. Paulista, 967 – Bela Vista – SP
Contato: 0800 770 06 08 (Estado de São Paulo) e (11) 3145-3717 (outras localidades)


Sobre Vera Martins
Mestre em Comunicação e Mercado, pedagoga e especialista em Medicina Comportamental. Autora dos livros “Seja Assertivo!” e “Tenha Calma”, publicados pela Campus/Elsevier. Professora da Fundação Vanzolini e consultora especialista em comportamento humano. Atua como neurocoach e facilitadora em seminários e workshops sobre: Gestão Emocional do Time, Liderança Assertiva, Comunicação Assertiva, Negociação Eficaz, Gestão de Conflitos, Efetividade e produtividade pessoal, Teambuilding e Ética nas Relações de Trabalho. Palestrante em congressos de recursos humanos, educação e negócios. Possui artigos publicados em diversas revistas e sites da área de RH e entrevistas para rádio e TV. Todo o material está divulgado no site www.assertiva.com.br. É diretora da Assertiva Consultores.

Em: 14/5/2012


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